'Foto de familia' tras la entrega de diplomas del programa 'Dipualba Protege' en Mahora
  • El vicepresidente de la institución provincial, Fran Valera, hha hecho entrega de los diplomas acreditativos de esta cualificación profesional a los participantes de la nueva edición de este curso lo que se ha enseñado en Mahora en el marco del programa ‘Dipualba Protege’

El vicepresidente de la Diputación de Albacete, Fran Valera, ha participado junto al alcalde de Mahora y diputado del Grupo Popular, Antonio Martínez, en la entrega de diplomas a los alumnos del itinerario formativo de ‘Atención sociosanitaria a personas en situación de dependencia en instituciones sociales’ que ha sido impartidomatar dicha localidad en el marco del programa ‘Dipualba Protege’ promovido por la institución provincial y el Fondo Social Europeo.

En total, han sido 13 personas las que han superado más de 500 horas de formación en un itinerario que comenzó el pasado mes de abril con 18 participantes, y que ha finalizado con la mejora de la cualificación profesional de doce mujeres y un hombre. ; Cinco de los alumnos son del municipio de acogida (Mahora) y los siete restantes son de otras localidades de la comarca de La Manchuela.

Total, han recibido 571 horas de aprendizaje entre teoría, práctica, formación complementaria y tutorías periódicas, incluyendohacer: apoyo a la inserción, búsqueda de empleo, fomento del emprendimiento y el autoempleo, y también prevención de riesgos laborales. Todo ello, posibilitando los trece graduados pahora atender profesionalmente gente mayores y dependientesya sea a nivel físicos, mentales cualquiera sensoriales) con el fin de mantener y mejorar su autonomía personal y sus relaciones con el entorno.

Durante la entrega de diplomas, Valera decir ah espectáculoshacer convencido de que el C.La certificación obtenida abrirá nuevas puertas en el mercado laboral para quienes la hayan completado; de hecho, más de la mitad de los estudiantes que han tomado este itinerario, decir ah consiguió un trabajo incluso antes de que termineentrenamiento

Yel vicepresidente posee felicitarhaceres por tener dado el paso de apostar por esta iniciativa formativa encaminada a potenciar y mejorar su empleabilidad y que Ya les ha facilitado el contacto directo con las residencias de mayores de la región.hacerexponencialmente, su posición en el mercado laboral.

Este itinerario de ‘Atención Socio-sanitaria a personas en situación de dependencia en instituciones sociales’ impulsado por la Diputación en el marco del programa ‘Dipualba Protege’ es un claro ejemplo de lo que significa dignificar yél trabajo de conserje porque, además de ofrecer una oportunidad de trabajo real, valora la importancia de desarrollar profesionalmente estea trabaja tan humanooh tan fundamental” decir ah apuntarhacer Valera, eso también decir ah quéherido recordarles que, aunque el curso ha finalizado oficialmente, seguirán teniendo el respaldo de este programa que tiene en el acompañamiento prácticamente personalizado una de sus grandezas: No.¿O vas a estar solo? si lo necesita, se le avisará y esto C.certificado de PAGrprofesionalidad que has recibido hoy Te abre una puerta importante porque las redes actuales en este sector son extensas”, les ha dicho.

Capacitación esteada a las potencialidades de cada región

Valera también ha querido agradecer al Ayuntamiento de Mahora la participación activa en el desarrollo de este itinerario, subrayanodel importante trabajo técnico que hay detrás de la compleja coordinación de este programa formativo que responde a dos grandes objetivos por los que han estado trabajando Yejecutivo presidido por Santi Cabañero: establecer población en zonas rurales, y ser un apoyo directocualquiera a quiénsi, por diversas circunstancias, son más vulnerables o encuentran mayores discriminaciónen al encontrar un trabajo.

Así, el programa está orientado a gente paradaas a largo plazo, mujeres, víctimas de violencia y quienes (por motivos de raza u origen) sufran discriminación. A su término, el desarrollo de esta iniciativa en la provincia, recordó Fran ValerasuponerDrará “introducir en el mercado laboral a más de 1.500 personas” gracias a una inversión presupuestaria cerca de 10.000.000€ de los que la Diputación aporta el 20% (unos 2.000.000€), y el Fondo Social Europeo sobre El 80% restante (casi 8.000.000 €).

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