LLa Diputación de Albacete ha estado doblemente representada en la Jornada ‘Las Diputaciones Provinciales por la Igualdad Efectiva’ que la Comisión de Diputaciones, Cabildos y Cabildos Insulares de la Federación Española de Municipios y Provincias ha celebrado este jueves en la Casa de las Artes de Pontevedra y que ha sido inaugurado por su titular en la FEMP (Abel Caballero), junto al presidente de la citada Comisión (Francisco Reyes) y la presidenta de la Casa Provincial de Pontevedra, Carmela Silva, que ha actuado como anfitriona.
Y es que, junto al presidente, Santi Cabañero, la cita ha contado con la participación de la vicepresidenta responsable del área de Medio Ambiente, Desarrollo Rural y Reto Demográfico, Amparo Torres, que ha participado en una de las Mesas Redondas. Poniendo en valor la labor que, desde la transversalidad, la Diputación de Albacete viene realizando como uno de los ejes de su gestión y de su acción política contra la despoblación de las zonas rurales.
Así, ha explicado cómo cada política o iniciativa que impulsa la institución albaceteña se hace “con perspectiva de género, desde el pleno convencimiento de que sólo se favorece el arraigo de la mujer en nuestros pueblos; favorecer las oportunidades de empleo para las mujeres; promover la corresponsabilidad; ayudar a conciliar la vida personal y profesional; protegiendo, defendiendo y mejorando los servicios públicos, nos enfrentamos a la despoblación”.
el tétrabajo transversal de la Diputación Provincial de Albacete en materia de Igualdad, una de las líneas de actuación por las que la FEMP tú ha confiado la organisacion de Siguiente Congreso Nacional sobre Despoblación y Reto Demográfico
Una línea de trabajo clara toma fuerza en la Diputación de 2016 cuandoentre las primeras iniciativas impulsadas por Cabañero como presidente, fue creado unidad Provincial de igualdad Cuyo trabajo, Desde entonces, no ha hecho más que Muévanser en la objetivo visibilizar, coordinar e implementar este integración de la perspectiva de género en la planificación, gestión y evaluación de las políticas locales para contribuir a “fijar población en las zonas rurales a través de la generación de empleo, oportunidades sociales y económicas”.
En este sentido, Torres ha subrayado que sólo corrigiendo la doble discriminación (incluso la triple para quienes deciden ser madres) que, ha afirmado, sufren las mujeres rurales, se podrán eliminar las barreras que les impiden estar “en los espacios de decisión”. de decisión, poder y representación”, y se construirán sociedades justas, solidarias, sostenibles y progresistas.
C.Acompromiso que, entre otros factores complementarios, el vicepresidente se ha mostrado convencido de que es una de las razones por las que la FEMP ha confiado en la Diputación Provincial de Albacete para acoger, en febrero desde 2023yél Congreso Nacional sobre Despoblación y Reto Demográfico de donde parten las grandes tareas a asumir, como administraciones, para avanzar en esuna redistribución de la población más sostenible, eficiente y justa con el potencial que ofrece la vida en los pueblos, donde es vital impulsar la representaciónen De las mujeres en las políticas de creación de riqueza y empleo.
AVavanzar en la formación, la corresponsabilidad y el empleo femenino en los pueblos
El vicepresidente responsable del área Reto Demográfico ha detallado algunos de los muchos proyectos, impulsados o apoyados desde la Diputación, con los que la institución implanta esta labor en el territorio desde esa misma transversalidad.
Por ejemplo, ha compartido la experiencia dla Observatorio Provincial de Igualdad en las Relaciones Laborales de Albacete (OPI): a proyecto pionero en España en el que la Diputación Provincial de Albacete, JCCM, Ayuntamiento de Albacete y agentes sociales (COmisiones Obreras, Unión General de Trabajadores y Confederación de Empresarios de Albacete -FEDA-) trabajar juntos para avanzar igualdad efectiva y real entre hombres y mujeres en las relaciones laborales y personales en el territorio provincialLucheendo todosa brecha de género y alentar medidas que mejoren reconciliación y la corresponsabilidad
observatorio que ha detallado, ya ha publicado dos informes de resultados anuales que muestran el progreso progresivo en medidas destinadas a Igualdad en el tejido empresarial provincial, y que acaba de organizarar con éxito en Albacete un I Congreso Europeo dóndeMás de 250 participantes han compartido experiencias y buenas prácticas.
También en el lugar de trabajo torres ha hablado De los resultados que estas ofreciendo ‘Dipualba Protege’: ono es uno de los ‘programas estrella’ de la Diputación queen colaboración con la F.fondo social europeo, dtina cerca 10 millones de euros a ofrecen más de 37.000 horas de formación para el empleo, adaptadas a las potencialidades de cada territorio y a las actividades más demandadas en cada zona por empresas, superior al 60% el número de mujeres entre el número total de participantes, avanzando en el desafío de poner fin a la dinámica por la que, injustamente, los territorios acabaron siendo prácticamente forzadosava a ir a aquellos que no pudieron encontrar en ellos herramientas con las que desarrollarse profesionalmente en base a sus inquietudes y talento.
algo por eso que también se llama ser positivo Anuncio Ayudas que la Diputación ha puesto en marcha este año, tras el ‘trabajo de campo’ realizado anteriormente por la institución recogiendo las realidades y necesidades de las mujeres en las diferentes regiones. Ddireccionado a la ayuntamientos y con un presupuesto de 100.000€, búsqueda fomentar la conciliación y la corresponsabilidad en la 27 localidades solicitantes, apoyar iniciativas que, Torres recordó sse ervir aliviosas muchas mujeres que viven en los pueblos y están a cargo a gente mayores de 14 años que requieran de atención especial (si son mayores, dependientes o discapacitados).
Igualmente muy distintivo del compromiso de la Diputación de Albacete en esta materia, El vicepresidente se ha referido aél Consorcio Provincial de Servicios Sociales que “genera oportunidades laborales muy dignas en el medio rural para unas 600 mujeres que trabajan Ofrecidoyendo recursos clave contra la despoblación”, comoa la ayuda a domicilio (que llegadoaa unos 3.000 usuarios superando esto año 502.000 horas de atención) o Comidas a Domicilio (con más de 288.000 menús distribuido a la valla 700 beneficiarios).
“Además, seguimos trabajando constantemente con los Ayuntamientos en materia de sensibilización, así como con otras entidades y asociaciones con las que, a través de convenios, desarrollamos diversas iniciativas en los distintos municipios”, añadió la vicepresidenta, porque “estamos muy claro que hay que seguir construyendo sociedades más democráticas, más justas, progresistas y de futuro, donde las mujeres sean protagonistas”, reiteró.
